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Liderança ágil é fundamental para criar ambientes mais humanos, produtivos e adaptáveis. Conheça programas de formação para líderes, gestores e executivos.

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Ilustração digital em estilo cartoon semi-realista mostrando um gestor sorridente sentado em um escritório moderno ao entardecer, acompanhado por um robô assistente de inteligência artificial ao lado de um notebook. O robô aponta para um painel holográfico com informações organizacionais como resumo de processos, prazos, ações da equipe e alertas. O ambiente transmite colaboração entre liderança humana e tecnologia, com iluminação acolhedora e vista urbana ao fundo.

Inteligência Artificial ajuda na solidão da liderança

No último Love the Problem que gravei, “Ep. 283 – O que a IA está mudando na forma de aprender e ensinar?”, comentei sobre a solidão que a liderança traz. Corroborado com meu amigo e mestre Carlos Felippe Cardoso (CFC), no artigo: “A solidão do decisor: quem ajuda o líder a pensar?“ Se você está […]

Avelino Ferreira Gomes Filho • 19 de mai. de 20262 min

Dois heróis corporativos exaustos, um homem e uma mulher usando capas vermelhas, estão lado a lado em um escritório à noite, cercados por pilhas de papéis e um quadro Kanban sobrecarregado, simbolizando centralização, dependência e o custo invisível do mito do herói nas organizações.

O mito do herói

No texto “O caos invisível”, falei um pouco sobre a cultura do herói/heroína. Também já escrevi outros textos sobre o tema. Um deles com o meu colega Raphael Montenegro: “Paradoxo do Gestor Capitão Planeta”, que publicamos no final de 2020. Também há o artigo do Maycol Mello: “O Coach, o Trabalho e o Super-herói”, publicado […]

Avelino Ferreira Gomes Filho • 24 de mar. de 20262 min

Ilustração em estilo cartoon, formato paisagem, com o título do post “Como lidar com pessoas difíceis”. À esquerda, um homem de barba grisalha, expressão séria, uma sobrancelha levantada e braços cruzados, mantém postura firme. À direita, outro homem, visivelmente nervoso, grita e salta de raiva com punhos cerrados e rosto avermelhado. Ao fundo, há um quadro Kanban com colunas “To Do”, “In Progress” e “Done”, repleto de post-its coloridos, simbolizando o ambiente de trabalho.

Lidando com pessoas difíceis

Lidar com pessoas difíceis jamais será fácil. Elas podem ser clientes, gestores, colegas ou até mesmo seus pares. Elas vêm em diferentes formas e atrapalham nossa vida e estragam o ambiente para toda a equipe. É ruim. É chato, porém elas existem e nós temos que lidar com elas. Infelizmente, não há uma receita de […]

Avelino Ferreira Gomes Filho • 25 de fev. de 20262 min

Ilustração em paisagem mostrando o contraste entre o mito do time de alta performance e a realidade organizacional, com um time celebrado no topo enquanto o trabalho enfrenta atrasos, dependências e bloqueios em um sistema burocrático.

O mito do time de alta performance

Quase toda organização quer um time de alta performance. A expressão aparece em apresentações, planos estratégicos e discursos de liderança como se fosse um objetivo claro e universal. Mas, na prática, ela costuma esconder uma expectativa irreal: a ideia de que basta montar as pessoas certas, adotar uma metodologia moderna e cobrar resultados para que […]

Avelino Ferreira Gomes Filho • 06 de fev. de 20262 min

Ilustração elegante e minimalista de uma líder feminina, vista de costas, diante de uma bifurcação no caminho, representando decisões difíceis e incertezas na liderança. O ambiente é limpo e contemporâneo, com cores suaves e elementos gráficos discretos simbolizando hipóteses, testes e intuição.

Decisões Difíceis: Como liderar em meio à incerteza?

Outro dia, conversando com um líder de tecnologia, ele compartilhou comigo sua frustração: “CFC, tenho que bater o martelo numa decisão crucial sem ter todas as informações que gostaria. E por mais que tenha cavado e buscado, duvido que o time traga algo muito mais esclarecedor no tempo que temos“. Se essa sensação soa familiar, […]

Carlos Felippe Cardoso • 01 de abr. de 20252 min

Ilustração em estilo cartoon mostrando dois profissionais em um ambiente de apresentação, destacando a comunicação eficaz. Um deles está falando com confiança e gesticulando em direção a um quadro ou tela, enquanto o outro observa e participa ativamente. A cena ocorre em uma sala moderna e bem iluminada, reforçando um ambiente profissional e colaborativo. O foco da imagem está na troca de informações, expressão corporal e conexão entre os apresentadores e o público, evidenciando a importância da comunicação clara e envolvente.

10 dicas para tornar sua comunicação mais eficaz e assertiva

Já aconteceu de você compartilhar uma ideia incrível e não receber a menor atenção? E então, alguém fala algo parecido – e, de repente, todos param para ouvir? A realidade é que as pessoas não escutam apenas o que é importante. Elas escutam o que é claro, envolvente e direto. Abaixo, listei 10 dicas práticas […]

Fernanda Morelli • 11 de mar. de 20252 min

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