
Avelino Ferreira Gomes Filho
Avelino Ferreira é formado e mestre em Ciência da Computação. Teve uma longa trajetória na TI, começando como programador e chegando a gestor de diversos times de criação de produtos digitais. Conheceu e começou a adotar as melhores prática de de Métodos Ágeis em 2008. Desde então, se dedica a auxiliar outras empresas na construção da cultura ágil. Atualmente, é Consultor e Trainer na K21.
AKT
Accredited Kanban Trainer — Kanban University
M3.0
Licensed Facilitator — Management 3.0
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Gestão de PessoasInteligência Artificial ajuda na solidão da liderança
No último Love the Problem que gravei, “Ep. 283 – O que a IA está mudando na forma de aprender e ensinar?”, comentei sobre a solidão que a liderança traz. Corroborado com meu amigo e mestre Carlos Felippe Cardoso (CFC), no artigo: “A solidão do decisor: quem ajuda o líder a pensar?“ Se você está […]
Transformação OrganizacionalO problema não é cultura. É estrutura
Quando uma transformação organizacional começa a falhar, a explicação mais comum é que surgem rapidamente frases de guerra perdida: “Isso é cultural.”Infelizmente, a nossa cultura não permite a evolução” e logo alguém saca do bolso o “Complexo de Gabriela”: Eu nasci assim, eu cresci assim E sou mesmo assim, vou ser sempre assim Gabrielaaaaaaa Parece […]
Gestão de PessoasO mito do herói
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Lidar com pessoas difíceis jamais será fácil. Elas podem ser clientes, gestores, colegas ou até mesmo seus pares. Elas vêm em diferentes formas e atrapalham nossa vida e estragam o ambiente para toda a equipe. É ruim. É chato, porém elas existem e nós temos que lidar com elas. Infelizmente, não há uma receita de […]