Descubra como transformar experiências individuais em inteligência coletiva, criando um ambiente onde o aprendizado flui naturalmente e o conhecimento se multiplica, gerando valor real para seu negócio.
Ganhe segurança a cada novo desafio e aprenda a construir uma cultura de colaboração que preserva e potencializa o conhecimento da sua equipe.
Times que dominam a gestão do conhecimento são mais ágeis, inovadores e entregam resultados consistentes, mesmo com mudanças de pessoas ou contexto.
Esclarecimento de dúvidas e recebimento de dicas valiosas dos instrutores, baseadas em experiências reais.
Aprendizado prático e aplicação imediata do conhecimento no dia a dia.
Certificações exclusivas K21, além das internacionais, que representam uma verdadeira imersão prática e transformadora.
Co-fundador da K21, Nower e Wbrain
Marcos Garrido, co-fundador da K21, é Certified Enterprise Coach (CEC), Certified Scrum Trainer (CST) e Certified Team Coach (CTC), fazendo parte do seleto grupo no mundo que possuem as três certificações mais importantes da Scrum Alliance. Com grande atuação internacional, possui larga experiência em Transformação Digital e Gestão de Produtos.
Agile Expert e Trainer na K21 e Nower
Trainer na K21, consultora na Nower, co-autora dos livros RH Ágil, Cultura Ágil, Formiguitas e Lina, a Lagarta Bailarina e palestrante. Professora de RH Ágil no MBA de RH da PUC-RJ. Trabalhou com times e projetos globais em multinacional por 11 anos e atuou como gerente de pessoas. No mundo Ágil desde 2015, formou times e gestores no tema e implementou novas abordagens de trabalho nos times por onde passou.
Co-fundador da K21, Nower e Wbrain
Cofundador da K21, Rodrigo de Toledo já liderou a transformação ágil em organizações de diferentes segmentos, como governo, área financeira e startups. Trabalha com Métodos Ágeis desde 2007, já tendo criado e organizado vários eventos com a temática de agilidade. É PhD pelo INRIA (França), com artigos publicados internacionalmente. Lecionou por doze anos na PUC-Rio e na UFRJ, duas das principais universidades da América do Sul.
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No treinamento de Gestão do Conhecimento, você aprenderá noções gerais para “pôr a mão na massa” e construir uma cultura de aprendizado contínuo e colaboração efetiva em sua organização.
Começaremos entendendo os fundamentos da gestão do conhecimento e sua importância para times ágeis de alta performance. Você também descobrirá técnicas práticas para mapear, compartilhar e preservar o conhecimento crítico da sua equipe, incluindo ferramentas e cases reais, que vão te ajudar a colocar tudo em prática! Exploraremos estratégias para criar um ambiente que estimule o aprendizado coletivo, através de muitos exemplos e exercícios para você praticar no seu dia-a-dia.
Conteúdo direto ao ponto: aprenda o que realmente importa sobre Gestão do Conhecimento e, principalmente, saiba como colocar em prática todo o conteúdo trabalhado!
Aprenda de forma rápida e com autonomia: você encontrará vídeos, artigos, ferramentas e materiais diversificados para enriquecer o seu aprendizado.
Cases, exemplos e muita experiência prática: tudo que é trabalhado no curso vem das experiências reais de nossos experts Marcos Garrido, Fernanda Magalhães e Rodrigo de Toledo - desse jeito, você sabe que são ações que realmente funcionam!
Nossos cursos gravados podem ser acessados e reassistidos quantas vezes você quiser, pelo período de 6 meses.
Ao final do treinamento, você receberá uma certificação da K21.
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