Evolua a agilidade nos negócios, aprenda a lidar com a resistência à mudança e domine as práticas do Método Kanban. Com os treinamentos de Kanban Maturity Model (KMM) e Kanban Coaching Practices (KCP), você aprenderá a determinar e entender o nível de maturidade de uma organização, a progredi-lo com a ajuda do Modelo de Mudança Evolutiva e a implementar as mudanças de maneira sustentável.
Treinamento KMM: 16 h | KCP: 20 h Certificação internacional oficial pela Kanban University® Se você já é KMP, receberá a credencial Kanban Coaching Professional Alunos KCP tem acesso a uma comunidade exclusiva no TelegramNa K21, quando você adquire uma aula ao vivo, você pode refazê-la quando quiser, sem nenhum custo adicional, em até um ano.
Através da nossa exclusiva metodologia de ensino, você vai sair do curso já sabendo como aplicar o que aprendeu.
Nossos instrutores possuem ampla experiência na transformação de empresas e carreiras, sendo altamente reconhecido no mercado.
Consultor, Trainer e Cofundador da K21
Cofundador da K21, Rodrigo de Toledo já liderou a transformação ágil em organizações de diferentes segmentos, como governo, área financeira e startups. Trabalha com Métodos Ágeis desde 2007, já tendo criado e organizado vários eventos com a temática de agilidade. É PhD pelo INRIA (França), com artigos publicados internacionalmente. Lecionou por doze anos na PUC-Rio e na UFRJ, duas das principais universidades da América do Sul.
Cofundador e Trainer na K21
Carlos Felippe Cardoso é cofundador da K21 e tem experiência em métodos ágeis desde 2004. Palestrante nos maiores eventos de agilidade do Brasil e da Europa, é trainer habilitado de CSD e Kanban. Como Executivo, possui vasta experiência em Transformação Digital e Liderança, atuando especialmente no C-Level de empresas
Trainer na K21
Avelino Ferreira é formado e mestre em Ciência da Computação. Teve uma longa trajetória na TI, começando como programador e chegando a gestor de diversos times de criação de produtos digitais. Conheceu e começou a adotar as melhores prática de de Métodos Ágeis em 2008. Desde então, se dedica a auxiliar outras empresas na construção da cultura ágil. Atualmente, é Consultor e Trainer na K21.
Agile Expert e Trainer na K21
Respirando adaptação e busca por resultados, já foi desenvolvedora, analista de negócios e até gerente de projetos no mundo tradicional. Inconformada, se encontrou na agilidade e desde então vem tentando ajudar pessoas e organizações a se transformarem.
Agile Expert e Trainer na K21
Samuel Cavalcante é Engenheiro de Computação e Especialista em Engenharia de Sistemas. Mudou de carreira em 2013 para se tornar Scrum Master, e desde então acumula vasta experiência em formação de equipes. Nos últimos 6 anos como Consultor K21, vem evoluindo seus conhecimentos em práticas Kanban, o que o levou a se tornar Kanban Coaching Professional (KCP) e Accredited Kanban Trainer (AKT).
“O tema foi abordado com total domínio, sendo surpreendente o formato e didática adota nas aulas. Tudo funcionou muito bem. Sempre se pode melhorar e evoluir, mas neste primeiro contato tudo foi extremamente minucioso e profissional.”
“Achei tudo excelente. O diferencial pra mim foi a prática mesmo, pois estava esperando um curso mais teórico e parado. O professor Rodrigo é muito simpático e carismático, passou o conteúdo de forma simples e bem completa. Foi meu primeiro contato com um curso de metodologia ágil e foi uma ótima experiência.”
“A k21 transporta seus alunos para um ambiente familiar, é como se o treinamento fosse realizado em um bate-papo cabeça na sala da casa do instrutor, de forma humanizada deixando todos a vontade e com sede de aprendizado! A sensação é de uma mágica como o curso cabe em 2 dias: “aprendi tudo colocando em prática! quero mais!, mas o curso acabou que pena e agora?” Parabéns!”
“Cheguei com algumas dores, como por exemplo, ter dificuldade de dizer não e também a teoria do HIPO, entendi que o meu empoderamento vai acontecer com métricas, essa foi uma entre as outras sacadas sensacionais que tive com o treinamento.”
“Gostei muito da forma como o treinamento foi conduzido, de forma dinâmica, divertida, leve e de fácil entendimento dos temas. Estava com receio por ser online, mas superou minhas expectativas!”
“O instrutor tirou todas as minhas dúvidas e apresentou conteúdo novo valioso. Parabéns à toda K21: atendimento, instrutor, equipe de apoio, e os demais não mencionados. Como sempre, zelando pela excelência em suas capacitações e certificações. Conteúdo de alto nível e notória experiência sólida no mercado até internacional. Admiro muito o trabalho de vocês!”
“Foram dois dias de muito conteúdo inovador e enriquecedor. O professor é expressamente didático, apresentou o conteúdo de forma muito coerente, o que possibilitou a quebra de paradigmas e muito aprendizado.”
“Deixar meu agradecimento , foi um treinamento excelente que me ajudou muito, abriu a minha mente para muitas coisas. E parabéns especial ao Rodrigo que conduziu o treinamento de uma forma leve e objetiva, conseguindo repassar de forma clara tudo que havia sido proposto.”
“Professor excelente. Para responder as perguntas dos participantes, foi além do conteúdo do curso.”
“Eu achei o treinamento muito didático, facilitou a compreensão e conseguimos colocar em prática na hora. O equilíbrio teoria e dinâmicas foi perfeito.”
“Curso bem estruturado e didatico, que ensina na pratica como trabalhar com o Kanban, trazendo os conceitos necessários para aplicar o mesmo no dia a dia.”
“Excepcional. Já realizei outros treinamento na K21 e é incrível a qualidade do material e profissionalismo do instrutor. Agradeço mais um aprendizado, vamos para os próximos.”
“Gostei muito do formato pragmático “aprender fazendo”. O treinamento superou as minhas expectativas, foi bem amplo e cheio de aprendizado. A qualidade dos treinamentos da K21 é inquestionável, sempre surpreendem e excedem as minhas expectativas. Sou grata por todo aprendizado, suporte e excelente atendimento. Jose JR. além de ser mestre no assunto, super pragmático e didático, consegue energizar as pessoas e passar um amplo conteúdo de forma leve. Creio que lembrarei para sempre desse treinamento e com certeza colocarei em prática tudo que aprendi. Gratidão ao mestre Jose JR, Daniel e todos da K21. Além de me ensinar vocês me inspiram..”
“A quantidade de dicas e exemplos reais ajudou em muito a entender o que era apresentado. O momento happy hour após cada dia de aula foi um bônus por permitir ter um tempo a mais com o Jose JR, que nos permitiu tirar ainda mais dúvidas. A didática e a energia positiva com que o Jose JR. conduziu o treinamento deixaram um claro gostinho de quero mais para fazer novos treinamentos.”
“Tinha recebido ótimos feedbacks sobre o curso e atender a esta expectativa é maravilhoso! Parabens, instrutor muito didático e simpático! Adaptou as aulas de acordo com os feedbacks, soube responder a tds as perguntas e pudemos aplicar o conhecimento!”
“Trainer muito atencioso, respondeu todos questionamentos, deu atenção ao feedback da primeira aula trazendo mais cases pra um melhor entendimento. K21 nunca decepciona.”
O Treinamento Kanban Maturity Model (KMM) é voltado para profissionais com conhecimento em Kanban e/ou agilidade e times e empresas que desejam aprimorar seus conhecimentos no Método Kanban, assim como orientar a melhoria dos processos em equipes, departamentos ou organizações inteiras.
Já o Treinamento Kanban Coaching Practices (KCP) é indicado para aqueles que completaram o Treinamento KMM e buscam aprofundar suas habilidades de coaching e mudança evolutiva. Com as técnicas aprendidas ao longo dos dois treinamentos, você terá um manual de orientações práticas e pragmáticas de mudança com o Método Kanban.
Nós da K21 acreditamos no ensino através do protagonismo do aluno e da prática. Isso significa que nossas aulas são pautadas em dinâmicas que fortalecem a absorção dos conteúdos de forma evolutiva e incremental e estimulam o aluno a colocar a mão na massa e aplicar os conhecimentos com muitos exercícios, interação e colaboração ao longo do treinamento.
Entender e usar os princípios de coaching no Kanban.
Entender como utilizar ferramentas Kanban como STATIK e Kanban Maturity Model no coaching.
Compreender a teoria da Mudança Evolutiva Gerenciada, incluindo o uso do Modelo de Mudança Evolutiva.
Compreender elementos que influenciam a mudança como o contexto cultural e a psicologia social.
Orientar a Mudança Evolutiva em grupos sociais.
Fornecer orientação pragmática e acionável a uma organização.
Vivencie a experiência com uma perspectiva diferente e atualize seus conhecimentos. Você pode solicitar a participação de uma nova turma dentro do prazo de 1 ano.
Ao final do treinamento, você receberá uma certificação da K21.
Conheça e faça networking com diferentes profissionais da comunidade.
Conheça e troque experiência com outras empresas praticantes de metodologias ágeis.
Oferecemos um desconto especial para grupos de 4 ou mais pessoas.
Entenda a K21 em cada detalhe e, se ficou alguma dúvida, fale com nosso time de especialistas.
Para a certificação internacional oficial da Kanban University, a partir de junho de 2023, serão incluídos novos parâmetros para obtenção da credencial KCP:
Para o certificado de participação emitido pela K21, não é necessário realizar provas. Você só precisa assistir às aulas no período do treinamento e participar de forma efetiva
Formações 100% online, com aulas gravadas, workshops, encontros ao vivo e desafios práticos.
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